Insta Group on yli 60 vuotta turvallisen ja kilpailukykyisen yhteiskunnan hyväksi toiminut suomalainen perheyritys, jonka toimialoja ovat teollisuusautomaatio, teollinen digitalisaatio, kyberturvallisuus sekä puolustusteknologia. Yli tuhat asiantuntijaa työllistävä Insta tunnetaan muun muassa strategisesta kumppanuudestaan Puolustusvoimien kanssa.
Elinkaarikumppanuusmallinsa turvin Insta on teollisuusautomaation ja sähköistyksen palveluiden markkinajohtaja. Teollisuusautomaatiokokonaisuus koostuu neljästä liiketoimintayksiköstä: Suunnittelu ja kokonaistoimitukset, Valmistus, Älykäs kunnossapito ja Asennus. Asennusyksikön liiketoimintajohtajana työskentelee Jarno Pitkänen. (kuvassa toinen vasemmalla)
“Teemme käytännössä kaikkia teollisuuden sähkö-, prosessisähkö- ja instrumenttiasennuksia ympäri maailmaa pienistä laitoksista aina ydinvoimaloihin asti. Suurimpia asiakkuuksiamme ovat muun muassa Fortum, Neste, Stora Enso, UPM ja Valmet”, Pitkänen kertoo.
Pitkäsen alaisuudessa työskentelevät 250 asentajaa asuvat, reissaavat ja työskentelevät ympäri Suomea. Siksi helpotukset henkilöstön kouluttamisessa otetaan ilomielin vastaan.
“Olemme tyytyväisiä, että asiakkaamme hyväksyvät nykyään myös verkkokurssina suoritetut lupakoulutukset. Suoritustapa on saanut paljon kiitosta asentajiltamme. Etäkoulutukset helpottavat kaikkien elämää, aikaa ja rahaa säästyy kun kenenkään ei tarvitse reissata koulutuksen takia”, Pitkänen kiteyttää.
Installa turvallisuus tulee selkärangasta
Yli tuhatpäisessä yrityksessä osaamis- ja koulutustavoitteet on laadittu huolellisesti ja Insta kannustaa henkilöstöään aktiivisesti osaamisen kehittämiseen ja oppimiseen. Ulkoisten asiantuntijakoulutusten ohella yritys käyttää osaamisen kehittämiseen Insta Academy -oppimisalustaa, jonka kautta henkilöstölle tarjotaan sisäistä koulutusta ja valmennusta. Insta Academy tarjoaa koulutuksia muun muassa myynti-, esimies- ja projektipäällikkötyöhön. Nämäkin koulutukset toteutetaan korona-aikana etänä.
“Asentajien koulutukseen kuuluu lähinnä pakollisia kursseja työturvallisuudesta, sähkötyöturvallisuudesta, hätäensiavusta ja räjähdysvaarallisista tiloista. Nämä ovat koulutuksia, joita asiakkaamme tiloissa työskenteleminen edellyttää. Niiden suorittaminen on jo pitkään toteutettu Verkkokoulu.comin kautta”, Pitkänen kertoo.
Insta haluaa huolellisesti varmistaa henkilöstön osaamisen. Työntekijät perehdytetään erikseen jokaiseen kohteeseen ja laitokseen. Työturvallisuuskoulutukset järjestetään asiakaskohtaisesti. Tämän lisäksi työntekijät käyvät läpi osastokohtaiset ja henkilökohtaiset perehdytykset. Kentälle pääsevät vain ne joiden tiedot ja taidot on todennettu.
“Väitän, että meillä niin kuin jokaisessa luotettavassa yrityksessä turvallisuusasiat on koulutusten ja perehdytyksen kautta iskostuneet jokaisen asentajan selkärankaan osaksi heidän ammattitaitoaan. Lupakoulutusten laatua ja sisältöjen räätälöintiä erilaisten yritysten tarpeisiin tulee jatkuvasti kehittää sitä mukaa kun osaaminen kasvaa”, Pitkänen painottaa.
Verkkokoulutus ei ainakaan vähene
Koronasta huolimatta Instan henkilöstön korttikoulutukset ovat jatkuneet normaaliin tapaan eikä tulevaisuudessa näy muutosta. Kaikkiin koulutuksiin, esimerkiksi tulityökurssin sammuttamisharjoitteluun verkkokurssi ei tietenkään taivu, mutta Pitkäsen mielestä koronan myötä verkkokoulutusten määrä tulee silti entisestään kasvamaan.
“Korona on vakiinnuttanut verkkokurssien paikan henkilöstön koulutuksessa. Ennen näitä pelättiin, mutta uskonpa että koronan jälkeen koulutukset tullaan yhdeksänkymmentäviisiprosenttisesti järjestämään verkkokoulutuksena. Ja tämä on pelkästään hyvä asia”, Asennusyksikön liiketoimintajohtaja Jarno Pitkänen toteaa.
Tutustu Verkkokoulu.comin pätevyys- ja korttikoulutuksiin ja ne laatineisiin asiantuntijoihin.
Verkkokoulu.comin yrittäjä Keijo Heikkinen vastaa mielellään kaikkiin koulutuksiin liittyviin kysymyksiin.
